Smart-working per incentivare giovani talenti, e professionisti a vivere a Bari

Molti lavoratori si sono adattati alle misure di lavoro a distanza, e sempre più aziende scelgono di mantenere una certa flessibilità per i propri dipendenti quando si tratta di dare la possibilità ai lavoratori di lavorare da casa. Il concetto di smart-working prima della pandemia era visto con un leggero scetticismo da molti datori di lavoro e l’idea di lasciare che un dipendente fosse libero di gestire la propria giornata lavorativa direttamente da casa non era cosa comune; oggi lo smart-working è una realtà con cui tutte le aziende devono interfacciarsi, e come dimostra l’aumento del numero di lavoratori in remoto dal 2019 al 2020 del 1000%, come riportato da Il Sole 24 ore, si tratta di un fenomeno destinato a rimanere stabile anche dopo che la pandemia sarà alle nostre spalle.

Il telelavoro non è un concetto nuovo, e seppur in casi estremamente limitati, è presente nell’ordinamento legislativo italiano dal 1998. Se per i datori di lavoro questa situazione può suscitare dubbi e scetticismo, i risultati dimostrano un generale incremento nella produttività, sia per aziende privati, che in moltissimi settori del pubblico: L’INPS, ha infatti registrato un aumento della produttività pari al 12,5%, come riportato dal presidente Tridico.

Seppur non sia la cosa più semplice da fare, specialmente per chi ha un’azienda di proprietà, abbandonare lo scetticismo sembra essere la scelta giusta da fare, e premiare i lavoratori con maggiore flessibilità si è dimostrato fino ad ora una scelta vincente sia per la gestione della pandemia, che per le attività di un’impresa.

Da abitanti del sud inoltre, non c’è dubbio che lo smart-working può rappresentare la soluzione alla fuga di cervelli da piccole città, e in modo particolare dal mezzogiorno. 

Sono innumerevoli gli studenti che si avventurano al nord Italia o all’estero per avere maggiori opportunità nel momento in cui si ritroveranno a ricercare migliori condizioni lavorative. Il problema sorge quando, come accade in moltissimi casi, questi studenti, o altri professionisti scelgono di non fare ritorno ai loro paesi d’origine per via delle minori opportunità.

Lo smart-working, che è utile anche alle imprese (minori costi di mantenimento e gestione uffici), offre ai lavoratori l’opportunità di scegliere di trasferirsi verso località in cui il costo della vita è più basso, o vi sono altre condizioni economiche favorevoli.

Di fronte alla scelta tra pagare un’affitto o vivere in una casa di proprietà, e quindi disporre di , maggiori risorse per costruire il proprio futuro, moltissimi giovani potrebbero decidere di far rientro nei propri paesi o città d’origine, dove, per chi non ha una casa di proprietà, i prezzi degli immobili sono comunque più bassi.
Per moltissimi lavori ormai, basta avere a disposizione un computer ed una connessione ad internet stabile, e anche se le difficoltà dello gestire situazioni di home-office per molti possono essere un limite, ci sono diversi professionisti nei più svariati settori, disposti a dispensare consigli utili sullo smart-working.

L’appeal che una città come Bari ( considerata la seconda miglior città Italiana per il lavoro in remoto) suscita per il moderato costo della vita, per il clima mite, e per l’ottimo livello di qualità della vita, è in aumento grazie alle maggiori opportunità di lavoro in remoto che le aziende offrono. 

E questo fenomeno, come già avevamo visto in precedenza stimola la nascita di nuove esigenze per gli abitanti, e di conseguenza crea nuove opportunità per alcune aziende locali di inserirsi e fornire servizi di alto livello.

A differenza di quanto molti possano pensare quindi, oltre ai benefici per il datore di lavoro, e per il lavoratore stesso, lo smart-working produce anche ottimi risultati per tutta la società, oltre a stimolare anche particolari iniziative creative.
In sintesi, il lavoro in remoto deve essere accolto a braccia aperte da noi tutti, e può rappresentare un’opportunità importante per attrarre nuovamente professionisti nella nostra amata città, e questo fenomeno, a cascata porta benessere e migliori condizioni di vita anche per chi non s’è mai spostato!